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📘 Evaluación De Acuerdo Al Modelo Simce

Información del Curso

Área / EspecialidadEducación Y Capacitación-Evaluación Del Aprendizaje
InfraestructuraSala Habilitada Con Sillas Y Mesas O Sillas Universitarias Para 30 Personas, Con Espacio Para Trabajos Individuales O Grupales. Se Requiere Ventilación, Iluminación Y Temperatura Adecuada
EquipamientoSet De Proyector Computacional Y Computador Pizarra Acrílica
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-26 21:27:20

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Unidad 1.- La Evaluación Actual. Al Término De La Unidad, Los Participantes Habrán Reflexionado Respecto De Los Aspectos Generales De La Evaluación Según La Reforma Educacional 1.- La Evaluación A La Luz De La Reforma Educativa. 2.- Modelo De Enseñanza: Capacidades, Destrezas Y Habilidades (Operacionalización De Los Of) 4 1 0
2 Unidad 2.- La Evaluación Según El Modelo Simce. Al Finalizar La Unidad, Los Alumnos Comprenderán Y Serán Capaces De Comprender Los Aspectos Esenciales Del Modelo De Evaluación Utilizada En La Prueba Simce Y Construir Instrumentos De Acuerdo A Este Modelo, Por Subsectores De Aprendizaje. 1. ¿Qué Mide La Prueba Simce? 2. Teoría De Respuesta Al Ítem (T.R.I): Medición De Habilidades, Sustento Epistemológico 3. Niveles De Desempeño Y Habilidades Cognitivas Medidas Por Simce Por Sectores De Aprendizaje: Determinación De Habilidades 4. Elementos E Construcción De Preguntas Según Modelo T.R.I. (Pruebas De Alternativas Y De Desarrollo): Confiabilidad De Ítems: Concordancia Entre Pregunta Y Habilidad Que Mide, Cómo Elaborar Preguntas En Función De Habilidades. 5. Planificación De Instrumentos Evaluativos Centrados En Habilidades: Matriz De Habilidades Y Contenidos. 6. Metodología De Enseñanza Por Habilidades (Aspectos Generales) 7. Elaboración De Distractores, Criterios Para Su Elaboración Y Validez De Los Mismos. 8. Construcción De Instrumentos: Pruebas Objetivas Y Pruebas De Desarrollo, De Acuerdo A Los Subsectores De Aprendizaje. 6 4 0

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