{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 87327,
        "titulo": "Trabajo En Equipo Y Cultura Organizacional",
        "area_especialidad": "Administración-Abastecimiento Y Control De Existencias",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala De Clases Propia Con 30 Sillas Tipo Universitarias, Pizarra, Ventilada Y Bien Iluminada. Computador Habilitado Para Internet Y Data-Show.",
        "equipamiento": "Computador Para El Profesor Data- Show Pizarra Acrílica Televisor Videograbador Camara Filmadora",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-31 07:42:14"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "1.- Definir Los Conceptos Asociados Al Trabajo En Equipo",
            "contenido": "1.- Introduccion Al Trabajo En Equipo  Definición  Características  Elementos De Éxito  Componentes",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 0,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "2.- Identificar Los Beneficios Del Trabajo En Equipo",
            "contenido": "2.- Beneficios Del Trabajo En Equipo  Lenguaje Unificado  Mejoras De Productividad  Equipo Y Cooperación  Disminución De Los Errores",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "3.- Aplicar Los Elementos Para Organizar Un Equipo De Trabajo",
            "contenido": "3.- Organización De Un Equipo De Trabajo  Diferencia Entre Grupo Y Equipo  Misión Del Equipo  Equipo Cooperativo  Etapas Para Llegar A Formar El Equipo",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "4.- Desarrollar Los Elementos Necesarios Para Integrar Un Equipo",
            "contenido": "4.- Integrando Un Equipo  Posturas De Los Miembros  Elementos Claves De Líder  Líder Situacional  Condiciones De Máxima Eficiencia",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "5",
            "objetivo_texto": "5.- Describir Las Habilidades Humanas Para Formas Un Equipo",
            "contenido": "5.- Habilidades Personales Para Trabajar En Equipo  Dialogo Y Discusión  Conductas Facilitadoras  Confianza  Compromiso  Actitud De Un Formador",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "6",
            "objetivo_texto": "5.- Habilidades Personales Para Trabajar En Equipo  Dialogo Y Discusión  Conductas Facilitadoras  Confianza  Compromiso  Actitud De Un Formador",
            "contenido": "6.- El Comportamiento Humano Y Sus Relación Con La Cultura Organizacional  La Cultura Organizacional  Las Subculturas  Elementos Identificables De La Cultura  Elementos Diferenciables  Clima Y Cultura Organizacional",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}