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    "curso": {
        "id": 87132,
        "titulo": "Normativas Y Practicas Laborales",
        "area_especialidad": "Administración-Legislación Laboral Y Previsión Social",
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        "poblacion_objetivo": null,
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala De Clases Para 30 Personas, Con Iluminación Propia Y Climatizada, Equipada Adecuadamente Para La Realización De La Clases.",
        "equipamiento": "Data Show Telón Pizarra Acrílica",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-31 07:27:41"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "1.- Al Finalizar El Curso El Participante Podrá Identificar Los Principales Conceptos Del Código Del Trabajo Y Normativas Contractuales",
            "contenido": "Contrato De Trabajo 1.Conceptos Principales Del Código Del Trabajo: 1.1. Principios Derecho Laboral. 1.2. Contrato De Trabajo A) Concepto B) Clases De Contrato, A Plazo E Indefinido. C) Contenido Contrato De Trabajo. 1.3. Capacidad Para Contratar. 1.4. Derechos Del Trabajador. A) Individuales Y Colectivos B) Remuneraciones C) Jornada Laboral Y Horas Extraordinarias",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "2.-Al Finalizar El Curso El Participante Podrá Identificar Sistema De Despedido Justificado Y Formalidades Del Despido.",
            "contenido": "Termino Contrato De Trabajo 2. Terminación Contrato De Trabajo. 2.1. Causales. 2.2. Formalidades Despedido. 2.3. Reclamos E Indemnizaciones 2.4. Nulidad De Despido.",
            "horas_teoricas": 1,
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