{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 81373,
        "titulo": "Nuevas Disposiciones De La Legislación Laboral",
        "area_especialidad": "Administración-Legislación Laboral Y Previsión Social",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Salón Habilitado Para 80 Personas",
        "equipamiento": "Data Show Computador O Notebook Telón Amplificación Con Microfonos",
        "asistencia": "100",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-31 00:10:41"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "I) Las Remuneraciones: Formas, Protección Y Cálculos",
            "contenido": "¿ Concepto De Sueldo Base, Modificado Por La Reciente Ley 20.281, Sus Efectos ¿ Derecho A La Semana Corrida, Ampliado Por Ley 20.281, Sus Efectos A) Situación Trabajadores Con Contrato Vigente Al 21 De Julio De 2008 B) Situación Trabajadores Contratados A Contar Del 21 De Julio De 2008 ¿ Presunción Legal De Cumplimiento De Jornada De Trabajo Para Personal Regido Por Inciso Segundo Del Artículo 22 Del Código Del Trabajo Y Efectos De Dicha Presunción ¿ Cálculo Sencillo De La Remuneración Bruta A Partir De La Renta Líquida Pactada ¿ Ítemes Que No Tienen El Carácter De Remuneración ¿ La Gratificación: Voluntaria, Convencional, Legal ¿ Las Comisiones Y Otras Formas De Remuneración Variable ¿ Las Horas Extraordinarias: Base De Cálculo Legal, Requisitos, Límites Y Formalidades ¿ Las Remuneraciones Durante El Feriado, Licencias Médicas Y Los Subsidios ¿ Las Asignaciones Familiares ¿ El Ingreso Mínimo Mensual ¿ Descuentos De Las Remuneraciones: Obligatorios, Voluntarios, Prohibidos ¿ El Seguro De Cesantía ¿ Inembargabilidad De Las Remuneraciones ¿ Las Formas Y Períodos De Pago",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Ii) Aspectos Previsionales Y Tributarios Las Remuneraciones",
            "contenido": "¿ Imponibilidad De Las Remuneraciones Y Las Cotizaciones Previsionales Obligatorias (Tope Imponible Modificado Por Ley N° 20.255) ¿ Declaraciones Y Pago De Cotizaciones Previsionales (Modificado Por Ley N° 20.255) ¿ Tributación De Las Remuneraciones E Ingresos No Renta ¿ Cotizaciones Previsionales Voluntarias Y Franquicias Tributarias Asociadas A Su Cálculo (Modificado Por Ley N° 20.255) ¿ Remuneraciones Accesorias Pagadas Con Retraso (Gratificaciones Y Otras) ¿ Atribuciones, Fiscalizaciones Y Liquidaciones De Las Entidades Fiscalizadores ¿ Nuevas Normas Que Rigen El Apv Y La Nueva Modalidad (Apvc) De Acuerdo A La Ley N° 20.255 De 2008 Y Los Reglamentos Relacionados Con La Materia",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}