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    "curso": {
        "id": 73439,
        "titulo": "Diseño De Plan De Socializacion Organizacional",
        "area_especialidad": "Educación Y Capacitación-Capacitación",
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        "infraestructura": "Sala De Clases Para Trabajo Individual Y De Grupo, Con Capacidad Para 40 Personas Sentadas, Con Un Escritorio Y Mesa Separada Para El Relator, Iluminación Natural O Artificial Adecuada, Acceso A Espacios De Descanso Y Servicio Higienicos Expedito",
        "equipamiento": "Datashow Computador Pizarra Blanca Equipo De Musica",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": "Sin Información",
        "fecha_procesamiento": "2025-10-30 14:25:36"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Al Termino Del Modulo Los Participantes: Conocerán El Concepto De \"Socialización Organizacional¿ Y Sus Implicancias Para La Gestión Eficiente De Personal.",
            "contenido": "Concepto De Socializacion Organizacional Metodos Previos Para Promover La Socialización Organizacional: Planeación De La Selección, Contenidos De Las Tareas De Cargo, Papel De Los Lideres. La Socialización Organizacional Como Herramienta De Eficiencia Y Eficacia Laboral",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Al Termino Del Modulo, Los Participantes: Conoceran Y Ejercitaran Habilidades Básicas Para Diseñar Un Plan De Socialización Organizacional",
            "contenido": "Temas De Diseño: Asuntos Organizacionales, Beneficios, Presentación De Los Nuevos Integrantes, Deberes Y Responsabilidades De Los Cargos. Tecnicas De Socialización Grupal Tecnicas De Socialización Individual Tecnicas En La Empresa Técnicas Fuera De La Empresa Diseño Del Plan De Socialización Organizaciona",
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        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Al Final Del Modulo Los Participantes: - Ejecutarán Una Actividad Autonoma De Capacitacion, Consistente En La Realización De Plan De Socialización Organizacional Aplicable A Un Cargo Critico De Su Propia Empresa, Con El Objetivo De Consolidar El Aprendizaje De Las Destrezas Adquiridas Aplicándolas Inmediatamente A Su Propia Realidad Empresarial",
            "contenido": "Analisis De Cargo Critico En La Propia Empresa, En Base A Pauta-Guia De Completación: Descripcion Del Cargo, Métodos De Socialización Organizacional, Tiempo De Aplicación, Recursos, Responsables, Resultados Esperados. (Actividad No Presencial Monitoreada Por Jefaturas De La Empresa Y Evaluada Por Consultor De Otec)",
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