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    "curso": {
        "id": 73356,
        "titulo": "Clima Organizacional",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala De Clases Con Capacidad Para 35 Alumnos Con Sillas Universitarias Y Con Ventilación Y Buena Iluminación Para La Realizar La Teoria Y Para Las Actividades Practicas Una Salon De 50 Mts Cuadrados Con Ventilación Y Buena Iluminación.",
        "equipamiento": "Sillas Universitarias Data Show Mesa Pizarra Blanca",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-30 14:18:14"
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    "objetivos": [
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            "objetivo_texto": "Reconocer El Concepto De Clima Organizacional Y Su Importancia Estratégica.",
            "contenido": "Revisión Del Concepto De Clima Organizacional Estrategia De La Organización E Influencia Del Clima Organizacional Sobre La Estrategia De La Organización",
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            "objetivo_texto": "Identificar Las Dimensiones Del Clima Organizacional Y Cómo Medir Su Situacion Actual En La Organización.",
            "contenido": "Las Dimensiones Del Clima Organizacional: Claridad Organizacional Compromiso De Equipo Comunicaciones Conflicto Estándares Excelencia Liderazgo Recompensas Responsabilidad Herramientas Utiles Para Reconocer La Situación Del Clima Organizacional En La Empresa: Encuestas, Entrevistas, Grupos Focales.",
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