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    "curso": {
        "id": 65618,
        "titulo": "Psicologia De Las Organizaciones",
        "area_especialidad": "Administración-Administración General (Empresas, Cooperativas, Etc.)",
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Utilización De Local Propio En Dependencias De La Universidad Católica Del Norte- Sede Antofagasta Y 28 Redes Examinadoras A Nivel Nacional.",
        "equipamiento": "Plataforma Administradora Del Conocimiento Modalidad E-Leraning Licencia Web Ct Computadores Impresoras Fotocopiadoras Lectora Óptica",
        "asistencia": "80",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-29 17:47:02"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "1.- Comprender Y Analizar Los Elementos Básicos De La Ciencia Psicológica General Que Permiten Comprender Los Procesos Psicosociales, Las Bases Teóricas Principales Que Explican La Psicología Social Y Organizacional Y Comprender Y Aplicar Los Conceptos Generales De Lo Que Es Una Organización, Sus Principales Características Y Teorías Que Explican Las Organizaciones Humanas.",
            "contenido": "1.- Unidad: Bases De La Psicologia Organizacional 1.1. La Ciencia Psicológica Y Su Aplicación Social. 1.2. Elementos De Psicología Social Aplicada A Las Organizaciones. 1.3. Taller De Aplicación",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "2.- Conocer Y Analizar El Proceso De Comunicación Como Un Proceso Fundamental Para Comprender Las Organizaciones Humanas, El Proceso De Toma De Decisiones Desde La Perspectiva De Las Personas Y Los Grupos En La Organizacional. Y Establecer Los Principales Mecanismos De Generación Y Enfrentamiento De Conflictos Del Grupo Y Organizacionales.",
            "contenido": "2.-Unidad: Psicologia Organizacional 2.1 Procesos Organizacionales 2.2 El Liderazgo Y Los Equipos De Trabajo. 2.3 Clima Y Cultura Organizacional. 2.4. Taller De Aplicación",
            "horas_teoricas": 30,
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        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "3.- Comprender Y Analizar El Concepto De La Salud E Higiene Mental Y Su Relación Con El Ambiente Organizacional, El Concepto De Stress Y Su Implicancia En El Proceso De Gestión Laboral Y .Conocer Y Aplicar Las Variables Psicológicas Y Sociales Relacionadas Con La Accidentabilidad Y La Prevención De Riesgos Laborales.",
            "contenido": "3.-Unidad: Satisfaccion Laboral 3.1 Salud Mental En El Trabajo. 3.2 Satisfacción Laboral Y Calidad De Vida. 3.3. Taller De Aplicación",
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