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    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 1736,
        "titulo": "Manejo De Técnicas De Trabajo En Equipo Para Un Desempeño Efectivo.",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
        "fundamentacion_tecnica": null,
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        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": "Sin Información",
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala De Clases Con Capacidad Para 30 Personas, Completamente Equipada Con Pizarra Blanca, Aparatos Audiovisuales (Proyector Multimedia, Noteboock, Video G$Rabador)",
        "equipamiento": "Datashow Notboock",
        "asistencia": "80",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-26 03:31:41"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "1.- Caracterizar E Identificar Un Equipo De Trabajo. 2.- Aplicar Técnicas De Trabajo Grupal Y Motivación Intragrupo. 3.- Comprender Y Manejar La Importancia De Los Roles Y Funciones Psicológicas De Un Equipo De Trabajo 4.- Aplicar El Concepto De Sinergia Al Equipo De Trabajo 5.- Conocer Y Aplicar Planes De Programación Y Metas Ad Hoc Para Cada Equipo De Trabajo 6.- Desarrollar Actitudes Personales Que Favorezcan La Participación En Un Equipo De Trabajo",
            "contenido": "1.- Equipo De Trabajo V\/S Trabajo En Equipo Mitos Y Creencias Acerca De Los Equipos Etapas De Formación De Un Equipo De Trabajo Afianzamiento De Un Equipo De Trabajo. 2.- Concepto De Motivación Técnicas De Motivación Intragrupo Metas Personales Y Metas Del Equipo Conciliación En El Equipo De Trabajo 3.- Roles Adscritos Y Adquiridos La Sensación De Participación Liderazgo Situacional En El Equipo De Trabajo Cambio De Roles Y Actitud Ante El Cambio 4.- Concepto De Sinergia La Sinergia De Un Equipo De Trabajo La Fuerza De Un Trabajo Características De Un Equipo Ganador Sinergia Y Conformidad 5.- Estrategias Para Fijar Metas Comunes El Clima Y La Moral De Un Equipo De Trabajo Identificación Y Resolución De Conflictos Metas De Desarrollo Y Proyecto Del Equipo Enfrentamiento De Los Obstáculos 6.- Desarrollo De La Empatía El Conocimiento Mutuo Resolución De Conflictos Conciliación Desempeño Individual",
            "horas_teoricas": 6,
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